Ahoj Juraj, mohol by si nám na začiatok predstaviť seba a spoločnosť Finc3, pre ktorú spolu s kolegami pracuješ?
“Volám sa Juraj pracujem ako freelancer pre nemeckú online agentúru Finc3, ktorá sa od 1. marca premenovala na BizMut. Sme konzultačno-poradenská agentúra v oblasti online marketingu, ktorá má centrálu v nemeckom Hamburgu. Na Slovensku sme založili pobočku, ktorá má na starosti campaign management pre našich klientov. Našou úlohou je nastavovať reklamné kampane v systémoch ako Google Ad words alebo Facebook a dodávať relevantný traffic na stránky klienta. Zameriavame sa na oblasť B2B ale máme aj B2C klientov takže je to pomerne pestré.
Cestuješ kvôli práci často do zahraničia alebo väčšina komunikácie prebieha online?
“Cestujem minimálne, máme príležitostne stretnutia v centrále v Hamburgu. Čo sa týka komunikácie s klientmi prevažne komunikujeme cez skype alebo cez telefón.
Na akých projektoch si pracoval v minulosti?
“Ako freelancer pracujem teraz pre BizMut. Predtým som pracoval v sieťovej mediálnej agentúre Mindshare. V reklame pôsobím viac ako 9 rokov a v MindShare som si prešiel plánovaním reklamneho priestoru v rôznych médiách. Všetko od plánovania billboardovej reklamy cez televíziu, reklamu v časopisoch až som skončil pri online marketingu.
Prečo online marketing? čím si ťa získal?
“Na online marketingu je pekné to, že narozdiel od iných medií, sa skoro všetko dá presne zmerať, zanalyzovať a vyhodnotiť. Máme neporovnateľne vyššiu kontrolu nad kampaňou v porovnaní s reklamou v iných médiách. Naviac to odvetvie reklamy, ktoré je veľmi dynamické a mení sa s vývojom technológií.”
Online marketing je momentálne veľmi populárny aj na trhu práce. Ako hodnotíš tento boom?
“ Áno je to tak. Profesionálov s našou kvalifikaciou je nedostatok. Je to perspektívny job pokiaľ neprídu výrazne regulácie v tejto oblasti, mal by zostať aj naďalej veľmi žiadaný. Suvisí to prirodzene s tým ako sa konzumenti presúvajú od tradičných médií k novým médiam (internet).”
Čo by si odporučil na vzdelávanie v online marketingu alebo ako sa vzdelávaš ty sám?
“Tak tu platí, že všetko je na webe. Špecialne v našom prípade. Každý jeden väčší hráč na tomto poli, tým myslím veľké platformy ako napríklad Google, majú svoje akadémie, online kurzy, certifikácie, takže máš veľa možností. Mnohé z nich sú zadarmo takže na to aby si získal kvalifikáciu musíš mať hlavne chuť a čas. Práca online marketéra je postavená na tom, že veľa vecí sa testuje a to čo vyskúšaš a funguje, vieš aplikovať pri ďalšej kampani. Takže online kurzy, blogy a metóda pokus-omyl.
Ako hodnotíš spoluprácu s nemeckou agentúrou? Cítiš rozdiely v mentalite a v nárokoch?
“Rozdiel je tam určite. Silný dôraz sa kladie na efektivitu, zmysel pre zodpovednosť a kvalitu. Nechcem tým povedať, že by to tak v slovenských firmách nebolo, ale je tam určite cítiť iný prístup a myslím si, že je to skôr otázka mentality ako nastavenia našej firmy.”
Koľko vás je v tíme v Bratislave a aké sú plány do budúcna?
“Náš tím má momentálne šesť členov a plán je rozrásť sa do konca roka na 10 – 12. Naše aktivity a portfólio klientov sa rozširuje a momentálne hľadáme nových kolegov aby sme to všetko v pohode zvládli.
Majú u vás šancu aj juniori alebo sa orientujete na seniornejších ľudí?
“Nie je to primárne kritérium. Hľadáme ľudí so skúsenosťami, ale nebránime sa ani juniorom. Podmienkou je analytické myslenie, vedieť trochu jednoduchej matematiky, pracovať s excelom a mať chuť učiť sa nové veci.
Ako vieme, aj v Bratislave pôsobíte v medzinárodnom tíme. Aké to je?
“Áno správne, polovica tímu sme Slováci, polovica zahraniční kolegovia, ktorí žijú na Slovensku. Vlastne vo všetkých troch prípadoch je dôvodom partner (smiech). Je to výborná skúsenosť, v prvom rade pre nás je hlavný jazyk angličtina, napriek tomu, že sme nemecká firma tak komunikujeme v angličtine, čo je podľa mňa výborne lebo som nútený tento jazyk aktívne používať. Čo sa týka kulturných rozdielov, tak určite tam sú, ale tým že, sme všetci európania, tak nie nejaké dramatické. Ak počítame Arménsko ako Európu, čo by sa Lucy možno urazila. Robím si z nej srandu, že to je už Ázia, je na to citlivá.
Jurajovi kolegovia v Connecte.
Ako prebieha tvoj pracovný deň?
“Môj pracovný deň je celkom jednotvárny, chýba mi viac pohybu v práci. Ráno sadnem k počítaču a odlepím sa od neho až podvečer. Moja práca je viac o číslach, nastaveniach, prípadne nejaké rozhovory s klientmi. Chýba mi niekedy cestovanie alebo osobný kontakt. Na to som si už zvykol a aj spohodlnel, takže v podstate sa nemám načo sťažovať.
Ako tráviš svoj voľný čas a čomu sa rád venuješ mimo práce?
“ No tak najväčší “koníček” je momentálne môj 7 mesačný syn takže keď mám možnosť tak sa venujem jemu. Ale nechcem nazývať syna koníčkom (smiech). Koníček je hudba venujem sa jej aktívne už dlhé roky, hoci iba na amatérskej úrovni. Mám dve kapely garažoveho typu, hrám na viacerých nástrojoch ale je to pre mňa totálny relax.”
Juraj, ďakujeme za rozhovor! 🙂
